720077 Seminar zur Anwendungsvertiefung: Soziale Entfremdung in der Wirtschaft

Wintersemester 2016/2017 | Stand: 30.06.2016 LV auf Merkliste setzen
720077
Seminar zur Anwendungsvertiefung: Soziale Entfremdung in der Wirtschaft
SE 2
2,5
wöch.
semestral
Deutsch

Vertiefte Kenntnisse über sozialwissenschaftliche psychologischer Konstrukte und Grundbefähigung zur kritischen Reflexion von Wirtschaftspraxis

Gesellschaftliche Bedingungen in Arbeit und Interaktion, die dazu führen, dass Menschen die Selbsterzeugung der eigenen Lebensbedingungen vergessen bzw. nur sehr eingeschränkt verwirklichen können, werden von Sozialphilosophen, Soziologen und Psychologen als „Entfremdung“ bezeichnet. Thematisiert werden dabei die Entfremdung vom Produkt, vom menschlichen Gattungspotential, von der eigenen Tätigkeit sowie die Entfremdung des Menschen von anderen Menschen´(z.B. Depersonalisation). Auswirkungen von solchen Bedingungen auf das menschliche (Entfremdungs-)Erleben, Handeln oder die Gesundheit werden u.A. von Arbeits- bzw. von Sozialpsychologen untersucht. Im Seminar einbezogen werden Entfremdungskonzepte in der Tradition des wissenschaftlichen Humanismus (Kritische Theorie, z.B. Fromm, Marcuse, Israel, Moldaschl, Negt, Rosa, Volpert). Es wird untersucht, inwieweit gesellschaftstheoretische und sozialphilosophische Grundlagen der Psychologie (z.B. sozio-ökonomische Merkmale einer konkreten Gesellschaft) zum besseren Verständnis von angewandt-psychologischen Phänomenen (z.B. systemische Verantwortungslosigkeit und Egoismus, Zerfall von Prosozialität, Beschleunigungssyndrom) und zu einer nicht-ökonomistisch reduzierten Forschung in der Psychologie beitragen kann. Im Seminar soll durch Rezeption und Diskussion einschlägiger Literatur erarbeitet werden, welche gesellschaftlichen Ursachen und Folgen die Persönlichkeitsentwicklung bzw. -beeinträchtigung in unterschiedlichen Sozialisationsbereichen hat.

Aktive Aneignung durch Lesen und Diskussion theorieorientierter Texte (= Universität-beim-Wort-genommen-Methode)

schriftlich und mündlich

Zur Einführung: Alvesson, M., & Willmott, H. (1992). Critical theory and management studies: An introduction. In M. Alvesson & H. Willmott (Eds.), Critical management studies (pp.1–20). London: Sage; Henning, C. (2015). Theorien der Entfremdung zur Einführung.Hamburg: Junius; Honneth, A. (Hrsg.) (2006). Schlüsseltexte der Kritischen Theorie. Wiesbaden: Verlag für Sozialwissenschaften; Weber, W. G. (2006): Added Value statt menschlichen Werten? – Zur Genese von sozialer Entfremdung in Arbeit und Interaktion. Journal für Psychologie, 14 (1) 120-147.

siehe Termine
Gruppe 0
Datum Uhrzeit Ort
Di 04.10.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 11.10.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 18.10.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 25.10.2016
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Di 08.11.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 15.11.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 22.11.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 29.11.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 06.12.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 13.12.2016
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 10.01.2017
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 17.01.2017
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 24.01.2017
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei
Di 31.01.2017
15.30 - 17.00 60602 SR 60602 SR Barrierefrei