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Pflichtmodul 4: Entwicklung und Veränderung von Unternehmen (5 ECTS-AP, 2,5 SSt.)
Anmeldevoraussetzung: positive Beurteilung der Pflichtmodule 1 - 3
Lernergebnis: Erlangung und Reflexion von Führungskompetenz, Gewinnung einer intergrierten Sicht auf betriebswirtschaftliche Problemstellungen aus verschiedenen Blickwinkeln; Fähigkeit, Zukunftsorientierung und Design von Entwicklungsprozessen zu gestalten.
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